Renforcez la cohésion, l'engagement et la motivation de votre équipe.
Manager d’équipe, nous vous accompagnons lors de changements majeurs – prise de poste, réorganisation stratégique ou fonctionnelle.
Nous vous aidons à :
Découvrir et développer les compétences et les talents individuels
Identifier les freins et trouver des leviers d’action et des ressources
Clarifier les objectifs individuels et collectifs
Créer votre propre mode de fonctionnement
Manager d'équipe
Pour renforcer
La responsabilité et l'autonomie de chaque personne
L'engagement de chacun et de tous
La fluidité de la communication
L'agilité et l'intelligence collective
Nous permettons ainsi à chacun.e d’être acteur et de trouver sa juste place dans l’équipe : aux coéquipiers de s’épanouir dans le respect de l’autre et au manager d’adapter son management sans se renier.